» Từ khóa: giá trị công việc

Kết quả 1-4 trong khoảng 4

Nhận thức về triển khai áp dụng chỉ số đo lường hiệu suất cốt yếu (KPI) trong đánh giá thành tích tại các doanh nghiệp

Bài viết khảo sát thực trạng nhận thức của người lao động về bản chất, vai trò và những khó khăn khi triển khai chỉ số KPI trong đánh giá thành tích tại doanh nghiệp. Kết quả nghiên cứu giúp doanh nghiệp hiểu rõ hơn về các rào cản và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả áp dụng KPI. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung...

11 p hdiu 26/08/2025 14 0

Từ khóa: Chỉ số đo lường hiệu suất, Hệ thống đánh giá thành tích, Nhận thức người lao động, Khó khăn triển khai KPI, Doanh nghiệp Việt Nam, Quản trị hiệu suất công việc
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 7 - ThS. Dương Thị Ngọc Liên

Bài giảng "Quản trị nhân lực" Chương 7 - Đánh giá kết quả thực hiện công việc, được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên nắm được những kiến thức như: Nắm được khái niệm và mục đích của việc đánh giá kết quả thực hiện công việc; Vận dụng được các phương pháp đánh giá một cách hiệu quả;...Mời các bạn cùng tham khảo!

11 p hdiu 16/04/2025 36 1

Từ khóa: Bài giảng Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực, Đánh giá kết quả thực hiện công việc, Hoạch định nghề nghiệp, Phát triển nghề nghiệp
Giá trị công việc của sinh viên thế hệ Z khối ngành kinh doanh và quản lý tại Việt Nam

Mục tiêu của nghiên cứu là chỉ ra những giá trị công việc mà sinh viên khối ngành kinh doanh và quản lý ưu tiên khi tìm kiếm việc làm, đồng thời chỉ ra những khác biệt về giá trị công việc giữa những sinh viên này và doanh nghiệp tại Việt Nam.

9 p hdiu 16/04/2025 25 1

Từ khóa: Giá trị công việc, Sinh viên thế hệ Z, Thị trường lao động, Khởi sự kinh doanh, Thang đo giá trị công việc
Nghiên cứu tác động của nhóm nhân tố cá nhân tới hành vi làm việc đổi mới của nhân viên tại các ngân hàng thương mại cổ phần trên địa bàn Hà Nội

Bài viết phân tích tác động của các yếu tố cá nhân - sự sáng tạo, tự tin vào năng lực đổi mới và gắn kết công việc - đến hành vi làm việc đổi mới của nhân viên ngân hàng, cũng như ảnh hưởng của hành vi này đến kết quả công việc. Nghiên cứu sử dụng phương pháp định lượng với dữ liệu từ 250 nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần...

8 p hdiu 16/04/2025 37 1

Từ khóa: Hành vi làm việc đổi mới, Ngân hàng thương mại cổ phần, Đánh giá đa cộng tuyến, Năng lực đổi mới của nhân viên, Quản trị kinh doanh

Đăng nhập

Bộ sưu tập nổi bật

Trường Đại Học Đông Đô

Trụ sở chính: Số 8 Đường Phú Nghĩa, Chương Mỹ, Hà Nội.
Cơ sở 1: Tòa nhà Đại học Đông Đô, 60B Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Website: https://hdiu.edu.vn/
Tel: 024 3771 9960 - 024 3771 9961 - Hotline: 0983 282 282

Fanpage:
Zalo OA:

Phát triển bởi Thư viện số